求職類(lèi)手機(jī)軟件有很多，與獨(dú)立APP相比，通過(guò)人工智能和云數(shù)據(jù)系統(tǒng)進(jìn)行招聘類(lèi)微信公眾號(hào)開(kāi)發(fā)能夠?qū)崿F(xiàn)智能HR管理需求，為求職者個(gè)人和企業(yè)單位帶來(lái)智慧生活服務(wù)，研發(fā)周期通常在45-60工作日之間。
        如果只是希望創(chuàng)建獨(dú)立公號(hào)作簡(jiǎn)單運(yùn)營(yíng)，通過(guò)特定崗位人員力量即可達(dá)成。而需要搭建一個(gè)可以實(shí)現(xiàn)多種功能的平臺(tái)，則需要企業(yè)具備技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，或者向具有招聘類(lèi)微信公眾號(hào)開(kāi)發(fā)能力的公司進(jìn)行外包合作。
 
      招聘類(lèi)微信公眾號(hào)開(kāi)發(fā)為了實(shí)現(xiàn)幫助求職者更快、更準(zhǔn)確找到高薪好福利崗位，解決企業(yè)解決人才不足、工種稀缺、招工難等難題，最終產(chǎn)品需要具備發(fā)布招聘信息、簡(jiǎn)歷表建立、投放簡(jiǎn)歷、條件篩選、一鍵撥號(hào)、地圖定位等功能。
 
     如果客戶(hù)希望通過(guò)獨(dú)特布局、魅力配色、趣味交互等個(gè)性化特色吸引忠實(shí)用戶(hù)，招聘類(lèi)微信公眾號(hào)開(kāi)發(fā)公司則會(huì)針對(duì)所提要求對(duì)UI、原型等環(huán)節(jié)進(jìn)行更加高端的設(shè)計(jì)。
 
     廣州酷蜂科技擁有10年招聘類(lèi)微信公眾號(hào)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能夠以高性?xún)r(jià)比模式向有需要進(jìn)行軟件定制的客戶(hù)提供最佳解決方案和最優(yōu)售后服務(wù)。